煙臺經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局

（一）貫徹執(zhí)行人力資源和社會保障法律法規(guī)，擬訂全區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，并組織實施和監(jiān)督檢查。

（二）擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進(jìn)人力資源合理流動和有效配置。擬訂人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策。健全人力資源市場監(jiān)管體系。會同有關(guān)部門做好人才規(guī)劃、開發(fā)工作。會同有關(guān)部門擬訂高技能人才等各類人才培養(yǎng)和激勵政策。

（三）負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善城鄉(xiāng)勞動者平等就業(yè)制度、職業(yè)資格制度、就業(yè)援助制度和職業(yè)培訓(xùn)制度，健全公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。健全完善全區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定體系。牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。會同有關(guān)部門擬訂農(nóng)民工工作的綜合性政策和規(guī)劃，推動相關(guān)政策落實，協(xié)調(diào)解決重點難點問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

（四）統(tǒng)籌推進(jìn)建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會保障體系。擬訂基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補充保險政策、標(biāo)準(zhǔn)并組織實施，貫徹全省統(tǒng)一的基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法。會同有關(guān)部門擬訂基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督制度并組織實施。擬訂社會保險及其補充保險基金征收、支付、管理運營政策、辦法并組織實施。對社會保險基金管理實施行政監(jiān)督。編報全區(qū)社會保險基金預(yù)決算建議草案。

（五）負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對預(yù)案，實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。負(fù)責(zé)全區(qū)基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險經(jīng)辦管理業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)。會同有關(guān)部門實施全民參保計劃。

（六）負(fù)責(zé)推行全區(qū)部門、單位薪酬管理工作和薪酬制度改革，會同有關(guān)部門擬訂全區(qū)部門、單位人員薪酬分配政策和離退休政策并組織實施。會同有關(guān)部門建立健全部門、單位人員薪酬決定、正常增長和支付保障機(jī)制。

（七）參與深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革工作。負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人才和技能人才隊伍建設(shè)工作。制定專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策并組織實施。牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革工作，制定全區(qū)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘的政策和辦法，統(tǒng)一管理全區(qū)各類人員專業(yè)技術(shù)資格評定、考試和專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格制度的實施工作。組織擬訂全區(qū)專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才規(guī)劃、政策以及留學(xué)回國人員來我區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策，并組織實施。健全落實博士后管理制度。協(xié)調(diào)推進(jìn)全區(qū)人才服務(wù)體系建設(shè)。負(fù)責(zé)高層次專業(yè)人才選拔和培養(yǎng)工作。擬訂全區(qū)職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、職業(yè)技能考核鑒定機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃、政策并組織實施。統(tǒng)籌組織和指導(dǎo)全區(qū)職業(yè)技能競賽工作。擬訂技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵制度并組織實施。

（八）會同有關(guān)部門指導(dǎo)全區(qū)人事制度改革，按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)規(guī)范事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開招聘、合同聘用等人事綜合管理工作，擬訂事業(yè)身份人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策。會同有關(guān)部門負(fù)責(zé)擬訂全區(qū)部門、單位工作人員目標(biāo)管理考核方案并組織實施。

（九）綜合管理全區(qū)表彰獎勵工作。會同有關(guān)部門組織落實國家功勛榮譽表彰制度。擬訂工委管委表彰獎勵制度，按照權(quán)限審核工委管委實施的表彰獎勵事項。

（十）統(tǒng)籌組織實施勞動人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動關(guān)系政策，完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制。組織實施勞動合同、集體勞動合同制度。組織實施職工工作時間、休息休假和假期制度，組織實施消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)政策。擬訂改革改制、關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)職工權(quán)益保障政策并組織實施。組織實施勞動保障監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作，依法查處違法案件。

（十一）綜合管理留學(xué)人員來我區(qū)工作。管理非教育系統(tǒng)公派留學(xué)工作。指導(dǎo)全區(qū)人力資源和社會保障方面的對外交流工作。會同有關(guān)部門擬訂并組織實施國（境）外人員來我區(qū)工作政策。

（十二）負(fù)責(zé)擬訂全區(qū)醫(yī)療保險、生育保險、醫(yī)療救助等醫(yī)療保障制度政策、規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)并組織實施。

（十三）監(jiān)督管理全區(qū)醫(yī)療保障基金，建立健全醫(yī)療保障基金安全防控機(jī)制，推進(jìn)醫(yī)療保障基金支付方式改革。

（十四）組織制定全區(qū)醫(yī)療保障籌資和待遇政策，完善動態(tài)調(diào)整和區(qū)域調(diào)劑平衡機(jī)制，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)醫(yī)療保障待遇標(biāo)準(zhǔn)，建立健全與籌資水平相適應(yīng)的待遇調(diào)整機(jī)制。健全完善大病保險制度，推進(jìn)長期護(hù)理保險制度改革。

（十五）貫徹執(zhí)行國家、省、市組織制定城鄉(xiāng)統(tǒng)一的藥品、醫(yī)用耗材、醫(yī)療服務(wù)項目、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施等醫(yī)保目錄和支付標(biāo)準(zhǔn)，建立動態(tài)調(diào)整機(jī)制。

（十六）貫徹執(zhí)行上級藥品、醫(yī)用耗材價格和醫(yī)療服務(wù)項目、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費標(biāo)準(zhǔn)等政策，建立醫(yī)保支付醫(yī)藥服務(wù)價格合理確定和動態(tài)調(diào)整機(jī)制，推動建立市場主導(dǎo)的社會醫(yī)藥服務(wù)價格形成機(jī)制，建立價格信息監(jiān)測和信息發(fā)布制度。

（十七）貫徹執(zhí)行國家、省、市藥品、醫(yī)用耗材的集中采購政策并監(jiān)督實施。

（十八）貫徹執(zhí)行上級定點醫(yī)藥機(jī)構(gòu)協(xié)議和支付管理辦法，建立健全醫(yī)療保障信用評價體系和信息披露制度，監(jiān)督管理納入醫(yī)保范圍內(nèi)的醫(yī)療服務(wù)行為和醫(yī)療費用，依法查處醫(yī)療保障領(lǐng)域違法違規(guī)行為。

（十九）負(fù)責(zé)全區(qū)醫(yī)療保障經(jīng)辦管理、公共服務(wù)體系和信息化建設(shè)，貫徹執(zhí)行上級異地就醫(yī)管理和費用結(jié)算政策，建立健全醫(yī)療保障關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)制度。開展醫(yī)療保障領(lǐng)域?qū)ν夂献鹘涣鳌?/span>

（二十）貫徹執(zhí)行國家、省、市關(guān)于民政、人民武裝、殘聯(lián)、慈善事業(yè)等工作方針、政策和法律、法規(guī)。擬訂全區(qū)民政、人民武裝、殘聯(lián)、慈善等事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)政策并組織實施。

（二十一）負(fù)責(zé)依法對社會組織進(jìn)行監(jiān)督管理。負(fù)責(zé)社會組織培育、檔案管理、信息管理和等級評估工作。承擔(dān)中共煙臺市委開發(fā)區(qū)工委社會組織工作委員會日常工作。

（二十二）牽頭擬訂全區(qū)社會救助規(guī)劃、政策和標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌社會救助體系建設(shè)。負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民最低生活保障、特困人員救助供養(yǎng)、臨時救助、生活無著流浪乞討人員救助工作，指導(dǎo)社會救助家庭經(jīng)濟(jì)狀況核對工作。負(fù)責(zé)指導(dǎo)流浪救助服務(wù)工作。

（二十三）擬訂全區(qū)城鄉(xiāng)基層群眾自治建設(shè)和社區(qū)治理政策，承擔(dān)城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力建設(shè)，提出加強和改進(jìn)城鄉(xiāng)基層政權(quán)建設(shè)的建議，推動基層民主政治建設(shè)，協(xié)調(diào)推進(jìn)鎮(zhèn)街服務(wù)能力建設(shè)。

（二十四）擬訂全區(qū)行政區(qū)劃管理政策和行政區(qū)域界限、地名管理辦法并組織實施，擬訂全區(qū)行政區(qū)劃總體規(guī)劃。按照權(quán)限，負(fù)責(zé)全區(qū)地名管理工作。承擔(dān)區(qū)地名委員會日常工作。

（二十五）推進(jìn)婚俗和殯葬改革。負(fù)責(zé)全區(qū)婚姻、殯葬工作。審核全區(qū)經(jīng)營性公墓。負(fù)責(zé)婚姻服務(wù)機(jī)構(gòu)管理工作，指導(dǎo)殯葬服務(wù)工作。

（二十六）擬訂全區(qū)社會福利事業(yè)發(fā)展規(guī)劃并組織實施。推進(jìn)社會養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。負(fù)責(zé)全區(qū)社會福利機(jī)構(gòu)建設(shè)與管理。擬訂促進(jìn)慈善事業(yè)發(fā)展政策。負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)社會捐助工作。負(fù)責(zé)孤兒及殘疾人等特殊群體權(quán)益保障工作，健全農(nóng)村留守兒童關(guān)愛服務(wù)體系和困境兒童保障制度。

（二十七）擬訂全區(qū)社會工作、志愿服務(wù)政策和標(biāo)準(zhǔn)，組織推進(jìn)社會工作人才隊伍建設(shè)，推進(jìn)相關(guān)志愿者隊伍建設(shè)。

（二十八）管理國家和省市區(qū)撥付的民政事業(yè)經(jīng)費，指導(dǎo)、監(jiān)督民政事業(yè)經(jīng)費的使用。負(fù)責(zé)全區(qū)民政統(tǒng)計工作。