武強縣教育體育局

一、行政職能

1、研究制定全縣教育、體育事業(yè)發(fā)展的地方性政策、規(guī)章并監(jiān)督執(zhí)行。

2、研究制定全縣教體事業(yè)的長遠規(guī)劃和年度執(zhí)行計劃，協調規(guī)劃、計劃的實施。

3、綜合管理全縣的基礎教育、職業(yè)技術教育、成人教育等工作，指導協調教育工作，負責教育督導與評估，研究指導體育管理體制改革。

4、會同有關部門制定籌措教育經費、教育撥款、教育基建投資規(guī)定，統籌管好縣撥給的教育、體育事業(yè)經費。

5、指導全縣教體綜合改革。統籌規(guī)劃、協調指導農村教育改革，進行農科教統籌。綜合管理全縣的體育工作，指導、協調好全縣性重大教育、體育活動。

6、制定人事管理規(guī)章制度，主管全縣教師工作，負責全縣各級各類教師資格標準的組織實施及中小學教師技術職務評聘工作。指導學校內部管理體制改革，統籌管理全縣教體干部職工的隊伍建設。

7、指導各級各類學校的思想政治工作、德育工作、體育衛(wèi)生與美育工作、國防教育工作，負責教育教學科學研究工作和對外教育交流工作。

8、管理全縣的考試工作，負責普通中學學生學籍及其變動情況的備案工作。規(guī)劃、指導推動小學后、初中后、高中后繼續(xù)教育工作，抓好成教、幼教、成人自學考試和掃除青壯年文盲工作。綜合管理全縣體育事業(yè)，指導社會主義體育事業(yè)的發(fā)展。

9、管理教體局所屬事業(yè)單位，按照干部管理權限和程序，會同有關部門考核任免有關單位的領導干部。

10、承辦縣政府交辦的其他事項。

二、 機構設置

  武強縣教育體育局是主管全縣教育、體育工作的縣政府職能部門。根據教育改革和工作需要，下設辦公室、計財股、人事股、基礎教育股、體育股、招生辦公室、督導室、監(jiān)察室、安全股、職成股、項目辦、等11個股室。

三、 各股室職責

一、辦公室工作職責

負責起草全局性的工作計劃、總結、匯報等文字材料，機關規(guī)章制度的制定、檢查工作及對外宣傳工作。

二、人事股工作職責

系 統內部機構編制工作，基層領導班子建設，干部教職工隊伍建設，貫徹落實黨和國家知識分子政策、勞動人事政策和老干部政策，做好系統內干部教職工工資福利待 遇的調整，人事調配和師范類畢業(yè)生就業(yè)安置，專業(yè)技術人員職稱評聘、工人技術等級考核、工作人員的教育培訓和考核獎懲，各類人才的選拔推薦，同時負責系統 內人事檔案的管理，配合做好教育體育局中心工作。

三、計財股工作職責

1、負責全縣教育系統各基層單位財會人員的資格管理、業(yè)務培訓和繼續(xù)教育。

2、負責向財政部門提交教育基層單位年度教育經費預算，會同財政部門對預算內、外教育事業(yè)經費、基建經費和專項資金的管理、使用情況予以監(jiān)督檢查。

3、會同國資部門對教育基層單位國有資產管理、使用情況予以監(jiān)督檢查。

4、負責全縣教育系統基層單位的財務管理工作。

5、負責全縣教育系統的醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、住房公積金等工作。

6、負責資助政策的宣傳工作，建立健全中小學學生資助管理體系；負責資助貧困生資金的籌措和資助對象審核及資金的發(fā)放等有關工作；負責中等職業(yè)學校的國家助學金管理與資助工作。

7、負責向財政部門和衡水市教育部門上報教育經費決算。

8、負責全縣教育系統統計工作。

9、負責教育系統學校學校食堂管理工作。

四、基教股工作職責

全面貫徹黨的教育方針和政策，精心謀劃，統籌協調，加強管理，深化改革，分類指導，整體推進，加快全縣基礎教育健康快速發(fā)展，提高教育水平和質量。具體為：

1、規(guī)范全縣基礎教育行為，指導基礎教育改革。

2、全面推進素質教育，全面提高育人質量。

3、加強學校標準化建設，強化學?？茖W化、規(guī)范化、精細化管理，提高辦學水平和管理水平。

4、謀劃基礎教育發(fā)展規(guī)劃，并負責業(yè)務指導。

5、規(guī)劃、指導中小學德育工作，促進學生良好品德行為習慣的形成。

6、負責中小學學籍管理，做好控輟保學工作。

7、研究制定全縣中小學教師培養(yǎng)培訓工作規(guī)劃并指導實施。

五、招生辦工作職責

1、高考：報名、攝像、體檢、組考、填報志愿。

2、中考：報名、填報志愿、攝像、組考、評卷、登統、高中錄取、中專建檔。

3、自考：報名、攝像、發(fā)放準考證、考試通知單及單科合格證。畢業(yè)生資格審定。

4、成考：報名、發(fā)放準考證、考試通知單。

六、監(jiān)察室工作職責

1、搞好廣大黨員干部教師的黨風黨紀教育活動。

2、做好政務校務公開、民主評議工作。

3、做好群眾來信來訪工作。

4、搞好黨風廉政建設和領導干部廉潔自律工作。

5、嚴肅查處違法違紀案件。

6、加強中小學收費管理工作，深化鞏固治理成果。

七、督導室工作職責

對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、中心校、各級各類學校辦學思想、水平，教育教學行為進行監(jiān)督、檢查、指導、評估。做好語言文字工作。

八、職成股工作職責

職成工作

1、結合社會經濟發(fā)展實際，謀劃、組織實施全縣成人教育和職業(yè)教育中長期培訓規(guī)劃和年度計劃。

2、以提高勞動者素質，促進傳統農業(yè)向現代農業(yè)轉變?yōu)樽谥?，搞好農村實用技術培訓，并對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展情況進行評估和檢查。

3、積極探索農村初、高中引進職業(yè)教育內容的新路子，充分利用普教陣地和職教人才優(yōu)勢，做到普、職、成結合，資源共享，優(yōu)勢互補。

4、督查職教中心招生、就業(yè)及對外培訓工作，抓好職教學籍管理。

幼教工作

1、貫徹落實國務院《幼兒園管理條例》和國家教委《幼兒園工作規(guī)程》以及上級有關學前的方針政策。

2、制定并完善我縣學前的發(fā)展規(guī)劃。

3、規(guī)范學前教育的教育教學行為，為中小學教育打下堅實基礎。

4、進一步做好學前教育機構的評估工作，并將社會力量辦園納入到分類定級系列中來。

社會力量辦學工作

1、認真學習貫徹《中華人民共和國民辦教育促進法》和省、市民辦教育法律、法規(guī)，嚴格履行各項管理職責，為上級領導制訂我縣民辦教育發(fā)展規(guī)劃當好參謀。

2、對社會力量舉辦的中、小學；學前教育和其他教育機構，根據權限進行審批備案、登記等手續(xù)。審查、審批社會力量辦學機構的各類廣告（簡章）。

3、對民辦學校依法實施監(jiān)督、管理。對民辦學校教育教學工作、教師培訓工作進行指導。

4、搞好專項評估和年檢工作。

九、體育股工作職責

1、貫徹執(zhí)行國家制定的體育政策、法規(guī)和發(fā)展規(guī)劃，綜合管理全縣各級各類中小學校的體育工作，制定學校有關體育衛(wèi)生工作計劃，負責全縣體育教師專業(yè)課的培訓工作。

2、檢查督導體育、衛(wèi)生、教學計劃落實和教學情況，負責安排中小學體育競賽活動和初中畢業(yè)生的測試工作。

3、指導和配合各部分、各行業(yè)、各社會團體積極開展群眾性體育活動，制定全縣性的體育競賽計劃，組織全縣體育競賽工作，推動全民體育工作的發(fā)展。

十、項目辦工作職責

負責專項資金管理、學校基建管理、大型修繕管理等工作。

十一、安全股工作職責

1、負責教育系統學校安全工作，執(zhí)行國家各項安全法規(guī)，結合全縣各級各類學校實際情況，制定各項安全規(guī)定和措施，為全縣的教育發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

2、協調全縣學校開展食品安全知識的宣傳、培訓工作，制定學校食品衛(wèi)生管理制度，并對管理制度的執(zhí)行情況進行督促檢查。