平遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局各下屬單位負(fù)責(zé)人及聯(lián)系電話

平遠(yuǎn)縣社會保險基金管理局:

（一）貫徹執(zhí)行國家和省、市、縣有關(guān)社會保險工作的法規(guī)和政策。

（二）參與研究制訂全縣社會保險的規(guī)章、政策和管理辦法并負(fù)責(zé)組織實實施。

（三）負(fù)責(zé)全縣法定養(yǎng)老、工傷、失業(yè)等社會保險工作。

（四）負(fù)責(zé)辦理社會保險基金的收繳、給付、管理及全縣社?；鸬恼{(diào)劑和預(yù)算決算工作。

（五）參與職工工傷保險評殘鑒定；審定、核發(fā)社會養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險待遇。

（六）提出有關(guān)社會保險業(yè)務(wù)發(fā)展的建議。

（七）具體負(fù)責(zé)地方機關(guān)補充養(yǎng)老保險、企業(yè)補充養(yǎng)老保險等工作。

（八）承辦縣人民政府和省市社會保險部門交辦的其他事項。

 (負(fù)責(zé)人:黎耘 聯(lián)系電話:0753-8899323)

平遠(yuǎn)縣人才就業(yè)服務(wù)中心:

（一）貫徹執(zhí)行就業(yè)促進(jìn)法和公共就業(yè)服務(wù)政策，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全縣鎮(zhèn)村公共就業(yè)服務(wù)和管理工作。

（二）組織實施就業(yè)援助和特殊群體就業(yè)政策，負(fù)責(zé)落實各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。

（三）組織開展城鄉(xiāng)勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

（四）開展公共就業(yè)服務(wù)和對外人力資源交流合作。

（五）負(fù)責(zé)全縣人力資源市場發(fā)展運行的指導(dǎo)、管理、監(jiān)督和統(tǒng)計調(diào)查分析。

（六）負(fù)責(zé)指導(dǎo)鎮(zhèn)、村(社區(qū)）兩級人力資源社會保障基層工作平臺建設(shè)。

（七）承擔(dān)主管部門委托的人才引進(jìn)、人才流動管理等人事人才公共服務(wù)；

（八）負(fù)責(zé)本縣企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作;

（九）承辦縣委、縣政府主管部門和上級業(yè)務(wù)主管部門交辦的其他事項。

(負(fù)責(zé)人:陳宗敏 聯(lián)系電話:0753-8899317)

平遠(yuǎn)縣職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心:

按照國家、省、市有關(guān)政策規(guī)定組織、實施全縣職業(yè)技能鑒定工作；擬訂職業(yè)（工種）技能規(guī)范；負(fù)責(zé)試題庫的建設(shè)和管理，組建專家隊伍；負(fù)責(zé)考評人員的培訓(xùn)、考核、資格認(rèn)定、鑒定工作的考務(wù)管理；負(fù)責(zé)鑒定質(zhì)量的監(jiān)督檢查、技術(shù)評估、咨詢服務(wù)；組織、指導(dǎo)機關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級崗位考核工作；承辦局委托的其他工作等。

(負(fù)責(zé)人:姚宇紅 聯(lián)系電話:0753-8890390)

平遠(yuǎn)縣勞動人事爭議仲裁院:

貫徹執(zhí)行上級有關(guān)法律法規(guī)，負(fù)責(zé)勞動人事爭議方面的法律、法規(guī)及政策的宣傳咨詢工作；受理有關(guān)勞動人事爭議案件，組織仲裁庭，調(diào)解仲裁勞動人事爭議；負(fù)責(zé)全縣勞動人事爭議仲裁人員資格認(rèn)定工作，并承擔(dān)相關(guān)管理服務(wù)工作；指導(dǎo)相關(guān)調(diào)解組織進(jìn)行勞動人事爭議調(diào)解工作；協(xié)助處理與勞動人事爭議有關(guān)的群體性突發(fā)事件；承擔(dān)縣勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作；承辦縣人力資源和社會保障局、縣勞動人事爭議仲裁委員會交辦的其他工作。

(負(fù)責(zé)人:楊磊 聯(lián)系電話:0753-8898123)