邯鄲經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)組織人事局
(1)負責全區(qū)干部隊伍建設的宏觀管理,辦理市管干部和區(qū)管干部職務任免的呈報、備案、審批、科級職數(shù)管理;負責考察了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直部門科級后備干部,提出培養(yǎng)使用意見;負責機關事業(yè)干部培訓;負責市派掛職干部、...
機構信息
地區(qū): 叢臺區(qū)
分類: 政府機構 > 人社局
網(wǎng)址: 進入網(wǎng)站
工作時間: 工作日8:30—12:00 14:30—17:30
電話: 0310-8066265
地址: 邯鄲經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)和諧大街19號14號樓。
詳細介紹
(1)負責全區(qū)干部隊伍建設的宏觀管理,辦理市管干部和區(qū)管干部職務任免的呈報、備案、審批、科級職數(shù)管理;負責考察了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直部門科級后備干部,提出培養(yǎng)使用意見;負責機關事業(yè)干部培訓;負責市派掛職干部、區(qū)管干部外派掛職鍛煉工作;協(xié)助上級組織部門做好市管干部的考察等工作;負責組織實施援藏、援疆、援壩工作;
(2)負責機關事業(yè)單位人員招錄工作;負責干部檔案及檔案材料的保管、收集、審核、整理、轉遞、統(tǒng)計、提供利用等;負責公務員匯總統(tǒng)計、上報工作;負責選調生管理工作;負責區(qū)管干部信息數(shù)據(jù)庫的建立和管理,印發(fā)區(qū)管干部名冊。
(3)負責全區(qū)各領域基層組織建設的宏觀管理,指導督導區(qū)直屬各黨委、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓好基層組織建設;負責對全區(qū)黨員教育管理、發(fā)展黨員的管理指導,后進黨組織排查、整頓和轉化工作;負責指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好村級組織活動場所的建設、管理工作;全區(qū)農(nóng)村基層黨組織換屆選舉工作;負責全區(qū)非公經(jīng)濟和社會組織黨建工作;負責精準扶貧結對幫扶、駐村幫扶工作;先進黨組織、黨員等推薦評選工作。負責黨代表聯(lián)絡工作。
(4)負責全區(qū)機關、事業(yè)單位工資福利、干部調動審批手續(xù)、離休、退休審核辦理工作;負責全區(qū)人事統(tǒng)計和綜合分析、人事制度改革方案并組織實施;負責機關事業(yè)單位人員調配;負責全區(qū)人才隊伍建設的宏觀管理,指導人事人才和人才隊伍建設;綜合管理全區(qū)職稱工作;負責專家、學術技術帶頭人等高層次人才的選拔、培養(yǎng)和管理;負責全區(qū)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才開發(fā)、管理和服務工作;
(5)負責落實省、市行政管理體制改革以及機構編制管理的政策法規(guī),負責機構、人員編制實名制工作,管理和指導托管鄉(xiāng)鎮(zhèn)的機構、人員編制工作;
(6)負責對接市委組織部對我區(qū)黨工委、管委會班子及班子成員進行考核,負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直部門領導班子和領導干部年度考核工作的組織實施,考核目標的制定與分解;負責受理、組織調查有關干部考核的申訴和舉報,負責與市委組織部干部考核處的工作聯(lián)系,市對區(qū)考核的組織協(xié)調、考核材料的分解與收集等工作;
(7)負責對領導干部選拔任用、離任工作監(jiān)督檢查;負責干部選拔任用考察文書檔案材料整理保管;負責區(qū)管干部因公出國(境)的審理備案和因私出國(境)的審查審批;負責監(jiān)督全區(qū)社險、醫(yī)?;疬\行管理;依法依規(guī)查處醫(yī)保領域違法違規(guī)行為;負責社保、醫(yī)保檔案管理。
(8)負責全區(qū)企業(yè)及機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險、企業(yè)及機關事業(yè)單位工傷保險、企業(yè)失業(yè)保險、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作,負責退休人員待遇審核發(fā)放、資格認證、失地農(nóng)民相關補助發(fā)放等相關工作;負責被征地農(nóng)民社保費及風險金計提。
(9)負責全區(qū)就業(yè)技能培訓、崗位技能提升和創(chuàng)業(yè)培訓;承擔區(qū)內(nèi)企業(yè)勞動用工備案、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證辦理、自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生補貼、小額擔保貸款、社保補貼、公益性崗位補貼、各類招聘會舉辦等工作;負責指導提供高校畢業(yè)生見習崗位;指導基層勞動保障機構就業(yè)工作;負責農(nóng)村勞動力開發(fā)、輸出、回引創(chuàng)業(yè)工作,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè);區(qū)內(nèi)人力資源和勞務派遣機構日常監(jiān)管;承擔局“雙創(chuàng)雙服”、就業(yè)扶貧等工作。
(10)負責全區(qū)醫(yī)療保障經(jīng)辦、管理、報銷工作,落實城鄉(xiāng)居民醫(yī)保目錄和支付標準等各類政策;負責監(jiān)督管理全區(qū)定點醫(yī)療機構醫(yī)保服務和基金使用情況;負責對口配合市醫(yī)保部門做好藥品、醫(yī)用耗材的集中采購,藥品、醫(yī)療服務價格管理等工作;負責醫(yī)療救助工作;負責全區(qū)企、事業(yè)單位職工的生育津貼申領,退休人員異地安置、在職人員異地工作就醫(yī)審批,轉診轉院備案,靈活就業(yè)人員醫(yī)保費征繳等市本級職工醫(yī)保業(yè)務在我區(qū)下沉下放工作。

(11)完成黨工委、管委會交辦的其他工作。

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