巴音郭楞蒙古自治州社會保險管理局主要職責：
（一）制定全州社會保險登記、審核，社會保險費申報、征繳、管理、使用、運營和審定支付待遇，以及社會保險關系建立、中斷、轉移、接續(xù)、終止和基金轉移的辦事程序、操作規(guī)范并組織實施。
（二）制定全州社會保險記錄、檔案和養(yǎng)老的工作規(guī)范并組織實施。
（三）制定全州實施社會保險基金財務、會計制度和保值增值的辦法并組織實施；匯總和編制全州社會保險基金年度、季度、月度財務報告；指導縣市社會保險經(jīng)辦機構執(zhí)行社會保險基金財務、會計制度。
（四）組織全州社會保險費率的測算工作；負責全州養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險統(tǒng)籌基金的收繳、管理、使用；指導縣市社會保險經(jīng)辦機構管理、存儲、劃撥社會保險基金工作。
（五）指導縣市社會保險經(jīng)辦機構的社會保險社會化管理工作；參與離退休人員的社會化服務工作；負責提供社會保險咨詢、查詢服務。
（六）承擔全州社會保險信息、統(tǒng)計數(shù)據(jù)的采集、整理、分析及管理工作；負責全州社會保險信息管理系統(tǒng)的方案設計、組織實施、運行管理和網(wǎng)絡管理工作。
（七）制定全州繳費單位繳納社會保險費的稽核制度并組織實施；指導縣市社會保險經(jīng)辦機構建立健全防范瞞報少報社會保險費和虛報冒領社會保險待遇的制度。
（八）負責經(jīng)辦中央、自治區(qū)駐州單位失業(yè)保險，自治州級事業(yè)單位失業(yè)保險基金管理工作。
（九）負責經(jīng)辦自治州級機關、事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金管理工作。
（十）負責制定社會保險經(jīng)辦機構業(yè)務培訓規(guī)劃并組織實施。
（十一）承辦人力資源和社會保障局交辦的其它工作。
