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大箐山縣人力資源和社會保障局

大箐山縣人力資源和社會保障局

聯(lián)系電話:0458-3439616

網(wǎng)站地址:進入網(wǎng)上辦事大廳

辦公地址:大箐山縣翠河小區(qū)31號樓

辦公時間:8:30-11:30 13:30-17:00(工作日)

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  • 機構(gòu)概況
  • 網(wǎng)上辦事
  • 辦事機構(gòu)
  • 辦事指南
  • 交通指引

大箐山縣人力資源和社會保障局職能信息

一、機構(gòu)職能

(一)貫徹執(zhí)行國家、省、市人力資源和社會保障事業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,結(jié)合本地實際制定實施方案并組織實施;擬訂全縣人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并組織實施。

(二)擬訂全縣人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動政策,促進人力資源合理流動、有效配置。

(三)負責促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。貫徹執(zhí)行省、市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和發(fā)展規(guī)劃,完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)技能培訓制度,貫徹執(zhí)行創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)政策和就業(yè)援助政策,牽頭實施高校畢業(yè)生就業(yè)政策、高技能人才和農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和激勵政策;統(tǒng)籌推進就業(yè)資金使用由保障型向促進型轉(zhuǎn)變。

(四)統(tǒng)籌推進建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會保障體系。貫徹執(zhí)行養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補充保險政策和標準,建立和完善我縣社會保險基金管理和監(jiān)督制度,編制全縣相關(guān)社會保險基金預(yù)決算草案,會同有關(guān)部門實施全民參保計劃,持續(xù)推進參保擴面。

(五)負責全縣就業(yè)、失業(yè)和相關(guān)社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導,擬訂應(yīng)對預(yù)案,實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定。

(六)落實勞動關(guān)系政策,完善勞動關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機制。貫徹落實國家、省、市制定的職工工作時間、休息休假和假期制度,貫徹落實國家消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊勞動保護政策。落實勞動人事爭議調(diào)解仲裁制度,制定全縣人社領(lǐng)域信訪維穩(wěn)工作制度,組織實施勞動保障監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作,會同有關(guān)部門依法查處重大案件。

(七)負責政府部門人才綜合管理和對外交流合作工作,承擔政府層面制定人才政策、構(gòu)建人才服務(wù)體系、培育和發(fā)展人才資源市場等工作。牽頭推進深化職稱制度改革。落實專業(yè)技術(shù)人員管理、繼續(xù)教育等政策,負責高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔培養(yǎng)和管理服務(wù)工作。落實技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵政策。完善職業(yè)資格制度,健全職業(yè)技能多元化評價政策。

(八)會同有關(guān)部門指導事業(yè)單位人事制度改革,按照管理權(quán)限負責規(guī)范事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開招聘、聘用合同等人事綜合管理工作,貫徹執(zhí)行事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工勤人員管理政策。

(九)會同有關(guān)部門擬訂全縣表彰獎勵制度,綜合管理全縣表彰獎勵工作,根據(jù)授權(quán)承辦以縣委、縣政府名義開展的縣級表彰獎勵活動。

(十)落實事業(yè)單位人員工資收入分配政策,建立企事業(yè)單位人員工資決定、正常增長和支付保障機制,落實企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。

(十一)會同有關(guān)部門落實農(nóng)民工工作的綜合性政策和規(guī)劃,協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題,維護農(nóng)民工合法權(quán)益。

(十二)負責人力資源和社會保障領(lǐng)域的對外交流合作工作。

(十三)負責社會保障管理和服務(wù)體系建設(shè),負責人力資源和社會保障系統(tǒng)信息化建設(shè)管理工作。

(十四)完成縣委、縣政府交辦的其他任務(wù)。

(十五)職能轉(zhuǎn)變。

深入推進簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)改革,進一步減少行政審批事項,規(guī)范和優(yōu)化服務(wù)事項流程,減少職業(yè)資格許可和認定等審批事項,實行職業(yè)資格目錄清單管理,加強事中事后監(jiān)管。加強社會保障管理和服務(wù)體系建設(shè),創(chuàng)新就業(yè)和社會保障等公共服務(wù)方式,加強信息共享,提高公共服務(wù)水平。

二、所屬單位

1、大箐山縣就業(yè)服務(wù)中心

2、大箐山縣勞動保障監(jiān)察大隊

3、大箐山縣社會保險經(jīng)辦服務(wù)中心

4、大箐山縣勞動人事爭議仲裁院

三、領(lǐng)導信息

局  長龐秋君:主持人社局全面工作。

副局長李佳文:負責辦公室、失業(yè)保險等工作,分管人社局日常工作、失業(yè)保險、勞動力管理、勞動保障監(jiān)察、勞動人事爭議仲裁等工作。

副局長劉蘭秋:負責規(guī)劃、財務(wù)、人事、人才等工作,分管事業(yè)單位管理、工資福利、考核培訓獎懲、職稱、人力資源管理等工作。

大箐山縣人力資源和社會保障局領(lǐng)導簡介

伊春市政務(wù)服務(wù)網(wǎng)入口
伊春市政務(wù)服務(wù)網(wǎng)入口
進一步深化“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”,充分運用信息化手段解決企業(yè)和群眾反映強烈的辦事難、辦事慢、辦事繁的問題,是黨中央、國務(wù)院作出的重大決策部署。為加快推進政務(wù)服務(wù)“一網(wǎng)通辦”和企業(yè)群眾辦事“只進一扇門”、“最多跑一次”,根據(jù)黨中央、國務(wù)院關(guān)于推進審批服務(wù)便民化、“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”、政務(wù)信息系統(tǒng)。。。
伊春市人力資源和會保障局
伊春市人力資源和會保障局

咨詢電話:0458-3770547

辦公地址:伊春市伊美區(qū)迎賓路五號

官方網(wǎng)址:點擊進入網(wǎng)上辦事大廳

工作時間:周一至周五8:30-11:30 13:30-17:00

大箐山縣營商環(huán)境建設(shè)監(jiān)督局
大箐山縣營商環(huán)境建設(shè)監(jiān)督局

咨詢電話:0458-3433722

辦公地址:大箐山縣順發(fā)路18號政務(wù)服務(wù)中心3樓309室。

官方網(wǎng)址:點擊進入網(wǎng)上辦事大廳

工作時間:8:30-11:30 13:30-17:00(工作日)

大箐山縣政務(wù)服務(wù)中心
大箐山縣政務(wù)服務(wù)中心

咨詢電話:0458-3439593

辦公地址:黑龍江省伊春市大箐山縣 順發(fā)路18號 大箐山縣政務(wù)服務(wù)中心

官方網(wǎng)址:點擊進入網(wǎng)上辦事大廳

工作時間:周一至周五:上午8:30-11:30,下午13:30-17:00(法定節(jié)假日除外)

大箐山縣人力資源和社會保障局