西咸新區(qū)空港新城人社民政局

主要職責是：

（一）負責貫徹執(zhí)行人社、民政、退役軍人、殘聯(lián)等方面的法律法規(guī)和政策，制定新城工作規(guī)劃、計劃并組織實施。

（二）負責新城促進就業(yè)工作。落實就業(yè)政策，完善公共就業(yè)服務體系；負責城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓；落實職業(yè)資格制度，健全職業(yè)技能多元化評價體系；推進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，開展創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)擔保貸款等工作。

（三）負責推進社會保障體系建設(shè)。落實養(yǎng)老、失業(yè)、工傷及其補充保險政策；制定被征地農(nóng)民社會保障政策，做好被征地農(nóng)民社會保障工作；負責行政事業(yè)人員、勞務派遣人員工資福利及社保、公積金經(jīng)辦工作；負責協(xié)助企業(yè)解決社會保險經(jīng)辦中遇到的問題；負責工傷認定工作。

（四）負責人才隊伍建設(shè)工作。負責研究制定新城人才政策并牽頭組織落實；承擔專業(yè)技術(shù)人員管理、繼續(xù)教育、職稱評審工作；承擔突出貢獻專家、享受政府特殊津貼等高層次專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)和選拔工作；負責專家、留學回國人員政策的落實工作，博士后管理工作；負責機關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級考核工作。

（五）負責建立公共人才服務體系，為企業(yè)提供人才招聘、人事代理等服務；負責新城人力資源市場建設(shè)。

（六）負責勞動關(guān)系管理工作。依法處理勞動人事爭議案件；組織實施勞動保障監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作；牽頭做好農(nóng)民工工作，維護農(nóng)民工合法權(quán)益；負責勞動爭議調(diào)解體系建設(shè)。

（七）負責統(tǒng)籌社會救助體系建設(shè)。健全農(nóng)村留守兒童關(guān)愛服務體系，落實困境兒童保障制度，負責新城城鄉(xiāng)居民最低生活保障、臨時救助、教育資助和特困人員、生活無著人員救助等工作；負責收養(yǎng)登記工作。

（八）推進基層民主政治建設(shè)。負責做好村（居）委會換屆選舉工作；指導開展村（居）務公開活動；負責指導社區(qū)治理體系和治理能力建設(shè)，提出加強和改進城鄉(xiāng)基層政權(quán)建設(shè)的意見和建議。

（九）負責養(yǎng)老服務體系建設(shè)，促進養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展；負責推進慈善事業(yè)發(fā)展，指導新城社會捐助工作。

（十）負責婚姻登記管理、殯葬管理工作，推進婚俗和殯葬改革。

（十一）負責行政區(qū)劃、地名管理及行政區(qū)域界線的管理和調(diào)整工作，承擔新城地名管理委員會辦公室職責。

（十二）負責管轄權(quán)限內(nèi)社會組織的管理和執(zhí)法監(jiān)察；制定新城社會工作、志愿服務政策和標準，會同有關(guān)部門推進社會工作人才隊伍建設(shè)和相關(guān)志愿者隊伍建設(shè)。

（十三）負責制定新城退役軍人思想政治、管理保障和安置優(yōu)撫等工作具體措施并組織實施；負責新城軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、復員干部、離休退休干部（士官）、符合政府安置條件的退役士兵和無軍籍退休退職職工的接收安置工作以及自主擇業(yè)、自主就業(yè)退役軍人接收、服務管理工作。

（十四）負責退役軍人教育培訓和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作；負責烈士及退役軍人褒揚紀念工作；負責退役軍人權(quán)益保障和撫恤優(yōu)待工作。

（十五）負責擁軍優(yōu)屬工作；聯(lián)系人民武裝有關(guān)工作，承擔雙擁工作領(lǐng)導小組辦公室、黨委退役軍人事務工作領(lǐng)導小組辦公室的日常工作。

（十六）負責落實殘疾人權(quán)益保護政策，統(tǒng)籌推進殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)等工作，推進殘疾人基層組織建設(shè)，維護殘疾人合法權(quán)益。

（十七）負責本行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。

（十八）承辦黨委、管委會交辦的其他事項。