棗莊市市中區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局各部門對外聯(lián)系電話

棗莊市市中區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局各部門對外聯(lián)系電話

7722023-03-19 12:59  95商服網(wǎng)

機構(gòu)名稱

機構(gòu)職能

辦公地點

負責(zé)人

聯(lián)系方式

綜合股(掛行政事業(yè)股牌子)

負責(zé)局機關(guān)和所屬 單位的機構(gòu)編制、人事管理、社會保障等工作。負責(zé)文電、會 務(wù)、督查、信息、機要、保密、檔案、值班、安全等局機關(guān)日 常運轉(zhuǎn)工作。負責(zé)本單位意識形態(tài)工作責(zé)任制的落實。負責(zé)局 機關(guān)財務(wù)、國有資產(chǎn)管理工作。承擔(dān)黨務(wù)政務(wù)公開、建議提案 辦理、機關(guān)信息化等工作。牽頭負責(zé)局黨委落實全面從嚴治黨 主體責(zé)任相關(guān)工作。負責(zé)局機關(guān)離退休人員的管理服務(wù)工作。 負責(zé)區(qū)國資局對外宣傳和新聞工作。負責(zé)各方面監(jiān)督成果在局 內(nèi)股室和所監(jiān)管企業(yè)的綜合利用工作。負責(zé)起草相關(guān)規(guī)范性文 件,承擔(dān)局機關(guān)規(guī)范性文件的合法性審查工作。負責(zé)組織重大 理論問題研究,起草綜合性文稿。牽頭推進本系統(tǒng)職能轉(zhuǎn)變工作。負責(zé)局機關(guān)法律事務(wù),指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)法治建設(shè)工作。

負責(zé)制定區(qū)級行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的規(guī)定和辦法。

負責(zé)匯總和整理國有資產(chǎn)信息,組織區(qū)級行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記和管理信息統(tǒng)計的年檢及上報工作。負責(zé)根據(jù)國家 國有資產(chǎn)管理規(guī)定,對區(qū)級行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)的報廢及劃 轉(zhuǎn)進行審批。確保國有資產(chǎn)的安全、完整及有效使用,防止國有資產(chǎn)流失。

棗莊市市中區(qū)文化路118號

王??偉

0632-3180051

企業(yè)股

負責(zé)擬訂所監(jiān)管企業(yè)財務(wù)監(jiān)督管理相關(guān)制 度,對企業(yè)財務(wù)狀況實施監(jiān)督。承辦所出資企業(yè)年度財務(wù)預(yù)決 算工作。負責(zé)所監(jiān)管企業(yè)清產(chǎn)核資和資產(chǎn)損失核銷工作。承擔(dān) 國有資產(chǎn)統(tǒng)計分析工作。指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)財務(wù)風(fēng)險管控。完善 所監(jiān)管企業(yè)審計監(jiān)督體系,組織實施出資人審計,指導(dǎo)企業(yè)內(nèi) 部審計工作。負責(zé)擬訂所監(jiān)管企業(yè)負責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核制度、 薪酬管理制度,組織對所出資企業(yè)負責(zé)人進行年度和任期考 核,提出相關(guān)人員薪酬以及獎懲建議。推進所監(jiān)管企業(yè)中長期 激勵、地方國有控股上市公司股權(quán)激勵計劃。負責(zé)所監(jiān)管企業(yè)收入分配制度改革以及工資總額預(yù)算管理,指導(dǎo)調(diào)控企業(yè)工資 分配總體水平。負責(zé)所監(jiān)管企業(yè)負責(zé)人履職待遇與業(yè)務(wù)支出制 度建設(shè)并實施監(jiān)督管理。組織審議所出資企業(yè)董事會年度報 告。組織所監(jiān)管企業(yè)國際化經(jīng)營戰(zhàn)略實施以及境外投資管理工 作。按照權(quán)限負責(zé)組織開展國有資產(chǎn)重大損失調(diào)查,分類處置、 督辦和核查發(fā)現(xiàn)或者移交的問題,對共性問題組織開展專項核查,提出有關(guān)責(zé)任追究的意見建議。

負責(zé)研究提出完善全區(qū)企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)管理的意見,擬訂企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)管理的制度辦法。承擔(dān)所監(jiān)管企業(yè)產(chǎn)權(quán)登記、轉(zhuǎn)讓、劃轉(zhuǎn)、處置等工作。承擔(dān)所監(jiān)管企業(yè)資產(chǎn)評估項目的核準、備案和監(jiān)督檢查工作。審核所出資企業(yè)資本金變動、發(fā)債方案。監(jiān)督、規(guī)范企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)交易。負責(zé)擬訂所出資企業(yè)合并、合資等重組方案,承擔(dān)組建、改建國有資本投資運營公司有關(guān)工作。負責(zé)研究建立健全區(qū)屬國有資本運作制度,組織指導(dǎo)國有資本投資、運營公司開展國有資本運營。牽頭區(qū)國資局裹行多元投資主體企業(yè)股東職責(zé)有關(guān)工作。負責(zé)牽頭組織所監(jiān)管企業(yè)對外合作發(fā)展。負責(zé)牽頭組織、協(xié)調(diào)區(qū)國資局和所監(jiān)管企業(yè)在境內(nèi)外的招商引資招才引智活動。負責(zé)推進所監(jiān)管企業(yè)混合所 有制改革。組織指導(dǎo)有關(guān)投資基金的設(shè)立和運作。牽頭擬訂推進全區(qū)國有企業(yè)改革的意見建議,承擔(dān)區(qū)深化國有企業(yè)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體工作。負責(zé)研究提出優(yōu)化區(qū)屬國有資本布局和結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整的政策建議,指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整。指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè),研究提出推進所監(jiān)管企業(yè)資本證券化的意見,協(xié)調(diào)指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)首發(fā)上市,負責(zé)上市公司股權(quán)管理事項。承擔(dān)接收區(qū)直部門(單位)舉辦的國有企業(yè)有關(guān)工作。負責(zé)國有資本收益有關(guān)工作。負責(zé)審核所出資企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃。負責(zé)擬訂企業(yè)投資管理制度,對所監(jiān)管企業(yè)重大投資進行審核監(jiān)督。負責(zé)指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)科 技創(chuàng)新工作。負責(zé)制定、修改所出資企業(yè)章程有關(guān)工作。指導(dǎo)推進國有企業(yè)剝離辦社會職能和解決歷史遺留問題。負責(zé)協(xié)調(diào)所監(jiān)管企業(yè)做好信訪穩(wěn)定、扶貧工作。

按照管理權(quán)限負責(zé)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理、監(jiān)督工作。負責(zé)推行職業(yè)經(jīng)理人制度。負責(zé)提出所監(jiān)管企業(yè)有關(guān)董事、財務(wù)總監(jiān)委派人選建議,建立完善相關(guān)考核制度, 做好考核評價等日常管理。負責(zé)所監(jiān)管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的教育培訓(xùn)工作。指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)人才工作和技術(shù)人員管理工作。指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)董事會建設(shè)工作。指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、落實所監(jiān)管企業(yè)離退休人員的服務(wù)工作。負責(zé)所監(jiān)管企業(yè)黨的組織建設(shè)和黨員教育、管理工作,指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)落實黨建工作責(zé)任。負責(zé)指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗建設(shè)、統(tǒng)戰(zhàn)工作、精神文明建設(shè)、文化建設(shè)和宣傳工作。負責(zé)對所監(jiān)管企業(yè)黨組織落實全面從嚴治黨政治責(zé)任進行監(jiān)督檢查。負責(zé)指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織工作。

棗莊市市中區(qū)文化路118號

范明晅

0632-3180038

所屬事業(yè)單位

機構(gòu)職能

辦公地址

負責(zé)人

聯(lián)系方式

國資中心

(一)承擔(dān)國有資產(chǎn)管理和國資國企改革發(fā)展的服務(wù)輔助工作。

(二)承擔(dān)區(qū)屬國有企業(yè)黨的建設(shè)和企業(yè)黨建信息宣傳等方面的輔助工作。

(三)承擔(dān)區(qū)屬國企黨員干部隊伍和財務(wù)人員隊伍培訓(xùn)的輔助工作。

(四)承擔(dān)區(qū)國資國企改革發(fā)展中重大戰(zhàn)略問題、宏觀問題研究分析等輔助工作。

(五)完成區(qū)國資局交辦的其他任務(wù)。

棗莊市市中區(qū)文化路118號

吳??昊

0632-3180071

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