津市市人力資源和社會保障局各部門對外聯(lián)系電話

津市市人力資源和社會保障局各部門對外聯(lián)系電話

29502022-02-07 17:27  95商服網(wǎng)

(一)辦公室(行政審批服務(wù)辦公室)。

負責(zé)人:周一君

電話:0736-4223936

負責(zé)機關(guān)日常工作的協(xié)調(diào)和督辦;負責(zé)文電、會務(wù)、機要、檔案等機關(guān)日常運轉(zhuǎn)工作;負責(zé)政務(wù)公開、安全保密、綜合治理、維護穩(wěn)定工作;負責(zé)機關(guān)后勤服務(wù)管理、接待工作;擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃;負責(zé)綜合性文字材料的起草和文稿審核;負責(zé)信息綜合和重大事項綜合調(diào)研;負責(zé)人力資源和社會保障工作宣傳報道;負責(zé)人大代表建議、政協(xié)委員提案辦理工作;負責(zé)人力資源和社會保障法律法規(guī)和政策咨詢;負責(zé)一般信訪事項的交辦和督導(dǎo)檢查;組織協(xié)調(diào)處理重要信訪事項;承辦上級交辦的信訪事項;調(diào)查研究信訪情況,及時提出完善信訪政策和改進信訪工作的建議;牽頭起草人力資源和社會保障相關(guān)措施辦法;擬訂全市勞動監(jiān)察工作制度并組織實施;擬訂全市勞動人事爭議調(diào)解仲裁規(guī)劃、計劃和實施規(guī)范,負責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)全市勞動人事仲裁工作;負責(zé)法律法規(guī)和政策的宣傳,提出組織實施意見;對本部門重大行政決策進行合法性審查;負責(zé)本部門重大規(guī)范性文件起草工作;負責(zé)本部門規(guī)范性文件合法性審查和備案管理工作;負責(zé)本部門行政執(zhí)法監(jiān)督工作;承擔(dān)本部門行政復(fù)議、行政應(yīng)訴和行政賠償工作。負責(zé)行政許可事項的統(tǒng)一受理、審核或?qū)徟退瓦_;組織協(xié)調(diào)行政許可事項的調(diào)研論證;負責(zé)行政許可事項辦理資料歸檔和信息統(tǒng)計工作;承擔(dān)本部門行政審批事項的日常管理;負責(zé)建立行政審批事項監(jiān)督管理制度并組織實施;負責(zé)牽頭實施部門權(quán)力清單制度有關(guān)工作。

(二)政工人事股。

負責(zé)人:聶麗麗

電話:0736-4236226

負責(zé)機關(guān)和直屬事業(yè)單位機構(gòu)編制、干部隊伍建設(shè)、人事管理、勞動工資、教育培訓(xùn)等工作;負責(zé)離退休人員管理服務(wù)工作。

(三)財務(wù)基金監(jiān)督股。

負責(zé)人:卜秀林

電話:0736-4222395

擬訂全市人力資源和社會保障基本建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃;組織編制全市社會保險基金預(yù)決算草案;參與擬訂全市社會保障資金(基金)財務(wù)管理制度;管理市本級人力資源和社會保障事業(yè)經(jīng)費;組織協(xié)調(diào)有關(guān)信息規(guī)劃和統(tǒng)計管理工作;負責(zé)機關(guān)和直屬事業(yè)單位財務(wù)會計、資產(chǎn)管理、基本建設(shè)、內(nèi)部審計等工作。擬訂全市基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及企業(yè)(職業(yè))年金、個人儲蓄性養(yǎng)老保險基金監(jiān)管制度,依法監(jiān)督基金收支和管理;承辦、交辦、督辦社會保險基金投訴舉報案件,配合查處相關(guān)違規(guī)案件。

(四)黨建辦。

負責(zé)人:劉思嘉

電話:0736-4219873

負責(zé)機關(guān)和直屬事業(yè)單位的黨群工作。負責(zé)黨的基層組織建設(shè);負責(zé)黨員的發(fā)展、教育和管理;落實三會一課制度,組織開展黨的政治建設(shè)、主題黨日活動、志愿者服務(wù)活動等。

(五)事業(yè)單位管理股。

負責(zé)人:周衛(wèi)華

電話:0736-4239378

會同有關(guān)部門負責(zé)全市高層次人才引進、培養(yǎng)和管理工作,承辦對國家有突出貢獻專家和享受政府特殊津貼專家及其他有關(guān)專家的選拔管理工作;負責(zé)博士后和留學(xué)回國人員的管理協(xié)調(diào)及有關(guān)科研經(jīng)費的資助落實工作;負責(zé)專業(yè)技術(shù)人員職稱改革工作,完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度;負責(zé)專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格制度的組織實施,推行專業(yè)技術(shù)人員從業(yè)、執(zhí)業(yè)資格制度;指導(dǎo)全市專業(yè)技術(shù)人員的聘(任)用、考核、辭職辭退等工作;負責(zé)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作;指導(dǎo)全市事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作;擬訂事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工勤人員管理辦法并組織實施,負責(zé)市直事業(yè)單位崗位設(shè)置及管理,擬訂事業(yè)單位招聘國(境)外人員(不含專家)辦法;落實全市高校畢業(yè)生“三支一扶”工作;組織實施全市事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工勤人員工資收入分配、福利和離退休政策;承擔(dān)市直事業(yè)單位績效工資總量管理工作。
(六)社會保險股。

負責(zé)人:雷楊

電話:0736-4236321

擬訂促進全市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和年度計劃并組織實施,擬訂全市創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)政策并組織實施;組織指導(dǎo)勞動者平等就業(yè)、流動就業(yè)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)政策實施,健全公共就業(yè)服務(wù)體系;指導(dǎo)和規(guī)范公共就業(yè)服務(wù)信息管理和網(wǎng)絡(luò)建設(shè);牽頭組織實施高校畢業(yè)生就業(yè)政策,負責(zé)高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地認定、監(jiān)督考核工作;擬訂促進特殊群體統(tǒng)籌就業(yè)和就業(yè)援助實施辦法;參與擬訂就業(yè)專項資金和扶持公共就業(yè)服務(wù)資金使用管理辦法并組織實施;擬訂全市失業(yè)保險實施辦法、改革方案和發(fā)展規(guī)劃并監(jiān)督實施,建立健全失業(yè)監(jiān)測和預(yù)警制度,指導(dǎo)監(jiān)督失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務(wù)工作;擬訂失業(yè)保險基金稽核規(guī)則、待遇項目和給付標準并監(jiān)督實施;擬訂外國人(不含高端人才)來津就業(yè)管理辦法;負責(zé)指導(dǎo)落實國家、省、常德市職工和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險政策和標準;擬訂市本級被征地農(nóng)民社會保障辦法并組織實施;負責(zé)養(yǎng)老保險關(guān)系在市本級參保職工退休審批和全市企業(yè)職工特殊工種、因病或非因工致殘完全喪失勞動能力提前退休的初審工作;負責(zé)市本級參保企業(yè)和職工企業(yè)年金方案備案工作;指導(dǎo)監(jiān)督全市養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務(wù)工作;負責(zé)工傷保險政策的落實和監(jiān)督檢查;負責(zé)全市工傷申報工作;指導(dǎo)監(jiān)督全市工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務(wù)工作;指導(dǎo)和監(jiān)督全市工傷預(yù)防與康復(fù)工作。
(七)勞動關(guān)系股(農(nóng)民工工作股)。

負責(zé)人:糜振東

電話:0736-4236322

擬訂全市人力資源市場、人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展和人力資源流動措施和規(guī)劃,指導(dǎo)全市人力資源市場建設(shè)工作;指導(dǎo)和監(jiān)督人力資源中介機構(gòu)業(yè)務(wù)工作;擬訂全市城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃和計劃并組織實施;貫徹執(zhí)行國家、省、常德市職業(yè)教育相關(guān)政策,擬訂和完善全市職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定、競賽具體辦法并指導(dǎo)實施;指導(dǎo)全市技工學(xué)校、民辦職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)工作,會同有關(guān)部門組織實施技工學(xué)校學(xué)生資助工作;按權(quán)限配合做好民辦職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的審批工作;完善職業(yè)資格證書制度,核發(fā)《職業(yè)資格證書》;擬訂全市勞動關(guān)系政策實施規(guī)范和勞動合同、集體合同制度;按照管理權(quán)限負責(zé)集體合同的審核和勞動合同用工備案工作;監(jiān)督實施消除非法使用童工、企業(yè)職工工作時間、休息休假制度、探親假制度、職工福利制度和女工、未成年工以及特殊工種的勞動保護政策;指導(dǎo)和監(jiān)督國有企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負責(zé)人工資收入分配;落實企業(yè)職工最低工資標準;參與國家、省級、常德市級、市級勞動模范的評審;指導(dǎo)和協(xié)調(diào)企業(yè)職工分流安置工作。組織落實農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃,維護農(nóng)民工合法權(quán)益,協(xié)調(diào)處理涉及農(nóng)民工的重點難點問題和重大事件。

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